Por Consuelo Castilla, socia y presidenta de AdQualis. En los últimos años, las cuestiones de género han cobrado una gran relevancia en el debate social. Entre las mismas, la de la igualdad entre hombres y mujeres en el trabajo es…
Uno de los momentos más críticos en la vida profesional de cualquier persona se produce paradójicamente justo al inicio de la misma. Tras años de formación teórica y práctica, la forma de acceder a las empresas o sectores que más…
Consuelo Castilla, socia y presidenta de AdQualis, ofrece hoy su análisis en el diario El País sobre la escasa presencia de profesionales femeninas en el sector de la programación. En un artículo titulado “Mujeres programadoras: el difícil reto de ‘hackear’…
AdQualis Human Results, consultora integral de Recursos Humanos pionera en la búsqueda de ejecutivos en España, ha celebrado la XX edición de sus premios AQ Awards en el marco del Teatre Nacional de Catalunya, en la ciudad de Barcelona. Más…
Conocer las necesidades de cada organización y ofrecer propuestas personalizadas son las claves para garantizar el éxito del cambio. Si tuviéramos que elegir dos palabras que, en los últimos años, se han repetido en casi todas las compañías esas son…
Artículo escrito por Consuelo Castilla, Socia y Presidenta de AdQualis y publicado en Vogue Business. Cada persona concibe de forma distinta cuál es su ‘trabajo perfecto’. Un concepto que combina factores tangibles –como, por ejemplo, el salario– con otros difíciles…
La figura de los ‘interim’ laborales se extiende no sólo en multinacionales, sino también en empresas familiares o pymes “Me encontraba desarrollando proyectos en AdQualis cuando surgió la posibilidad de realizar este trabajo desde el cliente”. Así explica Sergi Nicolás…
Representantes del área de personas de Japan Tobacco International, Makro, Galp Energía, Securitas Direct y Delaviuda sus acompañan en un encuentro sobre cómo potenciar la diversidad en las empresas organizado por AdQualis junto a Mary Kay Cosmetics. Cuando compites por…
Confiar cualquier proceso de selección –pero, en especial, los destinados a la incorporación de ejecutivos– a una mera entrevista curricular, complementada o no con un análisis de la personalidad, supone desatender una pregunta clave: independientemente de los roles que ha…
La publicación Equipos & Talento ha publicado un artículo a cargo de Montse Castilla, General Manager de AdQualis Talent Search, que, bajo el título de ‘El assessment: una herramienta clave para la identificación de líderes y estilos de liderazgo’, analiza…
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